муниципальное унитарное предприятие
городского округа город Воронеж
горячая линия
8 (800) 450-11-05
аварийная служба
+7 (473) 233-09-08
ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ

Социальная ответственность

Страхование

В МУП «Воронежская горэлектросеть» действуют договоры:

  • добровольного медицинского страхования сотрудников;
  • обязательного страхования сотрудников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Наставничество

В 2013 году в МУП «Воронежская горэлектросеть» разработано Положение о наставничестве.

Система наставничества помогает соединить теоретические знания молодых специалистов с практическими навыками профессионалов.

Наставники — работники с высокими профессиональными показателями со стажем в МУП «Воронежская горэлектросеть» не менее 3-х лет.

Служебный статус наставника: специалист, мастер, руководитель подразделения, диспетчер или рабочий не ниже IV разряда. Каждому наставнику полагается ежемесячная надбавка.

Коллективный договор

В соответствии с Коллективным договором на 2017-2019гг. сотрудникам МУП «Воронежская горэлектросеть» предоставляются следующие льготы и компенсации:

  • единовременная выплата при увольнении в связи с уходом на пенсию;
  • единовременная выплата впервые вступившим в брак;
  • единовременная выплата при рождении ребенка;
  • выплата материальной помощи к отпуску;
  • частичная компенсация расходов, связанных с погребением умерших сотрудников МУП «Воронежская горэлектросеть» и их близких родственников;
  • иные выплаты.